آرشیو دسته بندی: ویدیو های مدیریتی
اولویت یک یک یک در سازمان -الویت بندی در مدیریت
برای دستیابی به بالاترین راندمان در سازمان، باید بتوانید به عنوان مدیر اولویت بندی[...]
2 دیدگاه
اردیبهشت
پاداش به کار بد کارمند
رفتار مثبت کارمند با تشویق معمولا تکرار میشود و رفتار بد کارمند با تنبیه[...]
اردیبهشت
ایده های ناب می خواهید؟
اغلب مدیران برای بدست آوردن ایده های ناب در کسب و کار پیوسته در[...]
اردیبهشت
با همه یک جور رفتار نکن
از بچگی به ما یاد داده بودند که:با دیگران آنطوری رفتار کن که دوست داری[...]
فروردین
فروردین
تکرار حلقه های بحران در ایران
انتقاد نسبت به مدیریت بحران ( یا به قولی بحران مدیریت ) بحثی است[...]
فروردین
وقتی کارمندی خرابکاری می کند؟
وقتی کارمندی اشتباه می کند و یا خرابکاری می کند بقیه همکاران شروع می کنند[...]
2 دیدگاه
فروردین
از عذرخواهی کردن نترسید
اشتباه در مدیریت امری اجتناب ناپذیر است. لذا باید پذیرفت و از اشتباهات فرار[...]
فروردین
آیا ژست مدیریتی می گیرید؟
برخی مدیران بیش ازحد پایبند تشریفات مدیریتی هستند. و ژست و قیافه مدیریتی خاصی[...]
اسفند
کارمندان سه دسته اند
در مقابل برخورد بد و بدرفتاری مدیر با کارمندان زیر دست، کارمندان به سه[...]
4 دیدگاه
اسفند