• کارگاه مهارتهای حرفه ای مدیر

    مدیریت قواعدی دارد که فرقی ندارد مسئول یک نفر باشید یا هزار نفر، برای همه یکسان و کاربردی است واز انجایی که مدیریت علمی است که به روانشناسی و فرهنگ جامعه مرتبط است لذا در جوامع مختلف دنیا قواعد مختلفی جاری است. ایران هم از این قاعده مستثنی نیست و ضروری است قواعد خاص مدیریت در ایران را بیاموزیم

  • کارگاه مهارتهای ارتباطی مدیر

    در میان مجموعه مهارتهای مدیریتی، مهارتهای ارتباطی بیش از سایر مهارتها بر اثربخشی یک مدیر مؤثر است. در ارتباط با مدیران بالادستی و کارمندان زیر مجموعه منطقی است که همزمان به مواضع و گفته‌های صریح طرف مقابل و نیز به منافع پنهان و احساسات ناگفته‌ی او توجه کنیم تا بتوانیم درک صحیحی از خواسته های آنان داشته باشیم.

  • کارگاه طراحی سیستم کنترلی در مدیریت

    آیا شما در مدیریت سیستم کنترلی دارید؟ آیا می دانید تنها با طراحی یک سیستم کنترلی بهره وری مجموعه خود را تا 30 درصد افزایش می دهید؟ آیا می دانید مدیران حرفه ای سیستم کنترلی حرفه ای دارند؟ برای طراحی یک سیستم کنترلی حرفه ای به این کارگاه حرفه ای بپیوندید. ویژه کسانی که می خواهند حرفه ای باشند

آخرین نوشته ها

چرا راه حل های جلوی چشممان را نمی بینیم

اغلب ما با این موضوع برخورد کرده ایم که راه حل های ساده جلوی چشممان را نمی بینیم. ویدیوی زیر را این موضوع را که یک گرایش روانشناختی با عنوان ثبیت کاربردی  است مورد بررسی قرار می دهد.  

مشاهده بیشتر »

برخی تصمیمات را واگذار کنید

برخی ها تصور می کنند که وقتی می گویند مدیر باید تصمیم بگیرد معنی اش این است که تمام تصمیمات را باید خودشان بگیرند اما یک مدیر خوب کسی است که بتواند بخوبی تشخیص دهد که برخی زمانها انها بهترین فرد برای تصمیم گیری نیستند بلکه برخی کارکنانشان که به …

مشاهده بیشتر »

کنترل نکنید

دوستان بسیاری بارها و بارها به من پیام داده اند مبنی بر اینکه مدیرشان کفایت لازم را ندارد و یا اینکه اطرافیان نمی توانند ببیند که انها موفق هستند و نسبت به آنها حسادت می ورزند و مواردی از این دست… در پاسخ این دوستان باید بگویم که باید دست …

مشاهده بیشتر »

قانون پارکینسون

ما اغلب پارکینسون را به عنوانِ یک بیماری می شناسیم. اما باید بدانید که پارکینسون، نامِ یک قانون مهم در روان شناسی است که در مدیریت هم بسیار کاربرد دارد. بین قانون پارکینسون و بیماری پارکینسون هم هیچ ارتباطی وجود ندارد. این قانون می گوید: کار به اندازه زمانی که …

مشاهده بیشتر »

بیخودی استخدام نکنید

سازمانی کار میکردم که هر بار که سازمان جانی تازه می گرفت مدیر عامل شروع می کرد به اضافه کردن افراد مختلف و ایجاد پست های جدید کاری و تجزیه کارها، این امر همیشه برای من ناخوشایند و از مخالفان سرسخت این کار بودم چون به نظرم اینکار هیچ ارزش …

مشاهده بیشتر »

تا میتوانید شکست بخورید

تا میتوانید شکست بخورید. این جمله مورد علاقه من است. به جای اینکه چندبار در سال شکست بخورید، ده ها بار در سال شکست بخورید. شکست خوردن پله ی ترقی و رشد شماست. با شکست خوردن خیلی سریعتر رشد میکنید. مدیران موفق هرگز از کلمه شکست استفاده نمیکنند، آنها هیچوقت …

مشاهده بیشتر »

بادرایت اخراج کنید

یکی از دردناکترین و در عین حال مهمترین کاری که شما در دوران مدیریت خود باید انجامش دهید اخراج افراد ناکارآمد است. برای من همیشه دردناکترین بخش کاری ام اخراج افراد بوده است و همیشه سعی کرده ام تا جایی که ممکن است این کار را انجام ندهم. اما چه …

مشاهده بیشتر »

دوره های آموزشی

مهارتهای مدیریتی

مجموعه مهارتهای مدیریتی که برای موفقیت در مدیریت ضروری و حیاتی هستند به شرح زیر است. ✳️مهارتهای فردی این مجموعه مهارتها به شما انرژی بالایی داده و با ایجاد حسی بهتر نسبت به خود، انگیزه و اعتمادبه‌نفستان را بالا می برد. ✳️مهارتهای ادراکی این دسته از مهارتها توانایی درک و …

مشاهده بیشتر »

کارگاه آموزش مهارتهای ارتباطی

در میان مجموعه مهارتهای مدیریتی، مهارتهای ارتباطی بیش از سایر مهارتها بر اثربخشی یک مدیر مؤثر است. در ارتباط با مدیران بالادستی و کارمندان زیر مجموعه منطقی است که همزمان به مواضع و گفته‌های صریح طرف مقابل و نیز به منافع پنهان و احساسات ناگفته‌ی او توجه کنیم تا بتوانیم …

مشاهده بیشتر »

محصولات آموزشی

INTERGALACTIC COMPANY
"Ridiculus enim cras placerat facilisis amet lorem ipsum scelerisque sagittis lorem tis!"
Jojn Doe, CEO
Tel.: +1 (800) 123-45-67, +1 (800) 123-45-68
Fax: +1 (800) 123-45-69 (any time, 24/7/365)
E-mail: info@intergalactic.company
Website: http://www.intergalactic.company
Address:
221, Mount Olimpus,
Rheasilvia region, Mars,
Solar System, Milky Way Galaxy